发布时间: 2016/7/13 16:29:17 被阅览数: 1542 次 来源: 驻马店市人才交流中心


办理市直全民所有制事业单位专业技术人员和管理人员辞职、辞退办理流程

    一 、办事依据:
    1.《关于印发<全民所有制事业单位专业技术人员和管理人员辞职暂行规定>的通知》(人调发[1990]19号)第五条:“所在单位或主管部门从收到辞职申请起,除本规定第六条、第七条规定的情况外,应在三个月内,予以办理辞职手续并发给辞职证明书。”第六条:“与所在单位订有聘用合同的人员,其辞职按聘用合同的规定办理。聘用合同没有规定的,可按本规定的第五条或第七条办理。”第七条:“有下列情况之一的人员,其辞职必须经过批准。.......。
    2.《关于印发<全民所有制事业单位辞退专业技术人员和管理人员暂行规定>的通知》(人调发[1992]18号)第九条:“......管理被辞退人员人事档案的政府人事部门所属人才流动服务机构负责其干部身份的审定工作。对保留干部身份的,应将《被辞退人员干部身份证明书》存入本人档案。”第十一条:“被辞退人员的人事档案,有关单位应按中共中央组织部、人事部《关于加强流动人员人事档案管理工作的通知》(人调发[1998]5号)和《关于进一步加强流动人员人事档案管理的补充通知》(人调发[1989]11号)进行移交、接转和管理。” 
    3.《人事部关于执行<全民所有制事业单位专业技术人员和管理人员辞职暂行规定>中有关问题的通知 (人调发[1991]14号):“二、辞职的具体程序是:...... (二)辞职人员所在单位将其《辞职申请表》及人事档案转交同级政府人事部门所属人才流动服务机构(国务院部委、直属机构的京外事业单位,可转当地政府人事部门所属人才流动服务机构),人才流动服务机构与辞职人员签订有关协议后,发给辞职人员《辞职证明书》,并将《辞职人员档案转递通知书》的《回执》退给辞职人员原单位......。”
    二、服务对象:
    办理从市直企事业单位辞职、辞退的专业技术人员和管理人员的工作人员。
    三、所需材料:
    1、辞职:①企事业单位的辞职人员填写《辞职申请表》,逐项填写,并有所在单位或单位主管部门审核后,签署意见;②辞职人员持身份证原件和复印件。
    2、辞退:①单位委托办理辞退手续人员的证明;②人事管理权限部门批准辞退文件的原件;③被辞退人员身份证原件和复印件。④辞退人员辞退费用发放时间及标准,由原工单位负责转递和审核,驻马店市人才中心不核准。
    3、密封、完整的人事档案。
    4、档案传递通知单。
    四、办理流程:
    1.辞职、辞退人员办理存档手续,应提供密封、完整的人事档案和与市直新工作单位签订的劳动合同(劳动合同需经市劳动人事争议仲裁院鉴证后)。
    2.档案材料齐全,符合接收条件的,办理存档手续;材料不全的,当场退回原单位补充材料,并发放《人事档案补充材料告知书》。
    3、材料齐全办理相关手续后,发放辞职证明书或辞退证明书。通知申请人前来领取辞职证明书或辞退证明书或根据需要存放个人档案。
    五、办理时限:材料齐全,现场办结。其他法律法规规章文件规定应履行的责任。

 

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